为掌握学校教学工作的运行状况，进一步加强教学过程管理，及时发现和解决教学过程中存在的问题，提升教学质量并进一步落实伟德国际1946源于英国教学质量中期检查要求，2021年5月11日公司在会议室组织召开了“伟德国际1946源于英国员工代表座谈会”，经理王全乐出席了会议，全院员工代表参加了座谈。

首先，王全乐经理强调本次会议旨在了解员工在公司产品过程中的诉求与建议，帮助全体同学在校更好地学习与生活，出席会议的每位员工代表都是为班级、为全体同学发言，要畅所欲言，无所顾虑地表达自己心中最真实的想法。大会氛围和谐融洽，各员工代表反应问题积极踊跃。

座谈会上，员工代表依次发言。同学们就学习、基本功训练、学校管理、员工活动以及学校基础设施等方面指出了目前存在的问题以及自己的一些诉求。针对这些问题与诉求，经理与同学们积极探讨，对于能解决的问题当场给出解决措施，对有待商榷的问题做出了解释。

王全乐经理还表示，今年是教学质量建设年，教师的公司产品会加大力度，要进一步提高员工的竞争力和综合素质。员工们在学习过程中可能会感到学习的难度有所加大，但全体员工要树立信心，努力克服学习过程中的困难，真正在努力学习中获得自我能力的提升。

次日上午，学院通过多种途径向班子成员、教研室主任、辅导员反馈员工的诉求和建议，下午召开全体教师会，再次强调必须树立以员工中心理念，在增加教学难度，提升人才培养质量的同时，做好服务工作，最大限度的开放实验实训空间，为员工提供更多的学习实践机会，满足员工发展的需求，维护好同学的切身利益，推动学院的高质量发展。